No dia 28 de janeiro , aconteceu de forma remota a 1ª Reunião da Regional Norte de 2026 , reunindo representantes de importantes empresas da região, como Águas de Joinville, Ciser, Condor, Duas Rodas, Lunelli, Malwee, LIVE!, Oxford, Schulz e Schulz Compressores . A reunião contou com a participação da conselheira do Núcleo Catarinense, Sirley Rank , que reforçou a importância do envolvimento da alta gestão nas atividades do núcleo, fortalecendo o desenvolvimento dos CCQs e co

Fazer parte do Núcleo Catarinense de CCQ é conectar sua empresa a uma rede que acredita na melhoria contínua, na troca de experiências e no desenvolvimento de pessoas e processos. Empresas nucleadas têm acesso a conhecimento, eventos, práticas de gestão e à difusão dos Círculos de Controle da Qualidade (CCQ), fortalecendo a cultura da qualidade e gerando resultados sustentáveis. Mais do que participar, é evoluir junto. Mais do que aprender, é compartilhar. 👉 Acesse nosso sit

Nossa história começa em 22 de janeiro de 1999, com um propósito claro: fortalecer a cultura da melhoria contínua nas empresas de Santa Catarina. Fundado por gigantes da indústria como Sadia, Brahma, Multibrás, Embraco e WEG, o Núcleo Catarinense de CCQ se consolidou como referência em qualidade, crescimento e evolução. Ao longo dos anos, reunimos empresas de diferentes portes e setores, conectadas pelo mesmo objetivo: desenvolver práticas de gestão que geram resultados e tra

No Núcleo Catarinense de CCQ, acreditamos que a melhoria contínua começa pelas pessoas e se fortalece quando cada colaborador está bem emocionalmente, mentalmente e coletivamente. Como o funcionário pode cuidar da saúde emocional no dia a dia: Pratique a escuta e o diálogo: conversar, ouvir e ser ouvido fortalece relações e evita conflitos. Organize sua rotina: planejamento reduz sobrecarga, estresse e retrabalho. Reconheça seus limites: pedir apoio também é uma atitude de re